合肥拓展培训师招生

职业背景

拓展培训进入我国已有十几年的时间，深度和广度都发生了巨大的变化。目前拓展培训在深度上在经历了团队活动、团队建设两个阶段中，正逐步向主题式拓展培训、体验式教育两个阶段迈进。尤其是在不久的将来进入体验式教育阶段后，拓展培训将为成为各行各业常用的一种日常培训形式。从广度上看，近来拓展培训已从刚进入我国时，主要在外资企业中进行扩展到各类企事业单位、各级行政机关、各类工矿企业，现在正向一些特殊群体如警察、军队和学校扩展。特别是当前各级学校也正在逐步把拓展培训引入到对学生的日常教学中。因此，拓展培训在未来必将展现出蓬勃的生命活力

培训条件

学历和工作经验需满足以下要求之一

具有大专学历（或同等学历），3年以上拓展行业经验；

或具有本科，2年以上相关行业经验；

具有高中学历，获得助理拓展培训师资格一年并有就职单位的拓展岗位工作证明。

报名时须本人身份证（原件，复印件），高学历证书（原件，复印件）和一寸照片4张。

教学环境

必备条件

1、要有驾御全局的统筹管理能力。

2、要有虚怀若谷的胸怀。

3、要有敏锐的观察能力。

4、要有丰富的知识及沟通能力。

5、要有良好的心理素质及处理突发事件的能力。

拓展培训师应具备的良好心态：

1、积极向上，阳光的心态；

2、积极乐观，开放的心态；

3、锲而不舍，坚强的心态

相关认证

经过十余年的发展，拓展培训师已成为一个新的职业， 为加快拓展培训师队伍建设步伐，缓解拓展培训师人才紧缺矛盾，人力资源和社会**部教育培训中心联合相关部门按照相关标准，结合我国人力资源培训、体验式训练、拓展培训、户外运动、青少年素质教育和体育产业现状及未来发展趋势，在经多方权威专家认证的基础上建立《拓展培训师》岗位能力培训，以推动拓展培训行业和我国素质教育事业的健康发展。拓展培训师岗位能力培训项目是在人力资源和社会**部教育培训中心指导下，体育总局、教育部、旅游局、团中央、全国总工会等部委相关部门支持下，在全国范围内组织实施的岗位能力考核.

同时，国务院国有资产监督管理委员会的全国商务人员职业技能鉴定中心为了推动职业技能相关培训的实施，满足社会对培训认证的需求，规范职业培训，也在全国范围内组织培训并进行岗位能力考核。

认证单位

职业教育法规定，证书分为学历证书、职业资格证书和职业培训证书，拓展培训师或者体验式培训导师是属于新的工种，是属于职业培训证书，人力资源和社会**部只负责职业资格证书，关于职业培训证书它会授权旗下的协会来培训和颁发。

证书样本